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HARVARD Citation
Verhoeven, T. (eds.) (2016) Candidate experience : Ansätze für eine positiv erlebte Arbeitgebermarke im Bewerbungsprozess und darüber hinaus. [Online]. Wiesbaden : Springer Gabler. Available from: http://access.bl.uk/ark:/81055/vdc_100077614444.0x000001